近日，北徐楼煤矿机电科以百日安全竞赛活动目标为导向，通过加码机电管理力度，织密矿井机电安全网，将活动引向纵深。

针对驻地疫情期间个别留勤人员思想有包袱、精力分散的实际情况，机电科党支部发挥思想教育优势，全力做好人员情绪疏导，将安全“不放心人员”的排查与帮教工作作为特殊时期安全管理工作的重点，坚持采用“过滤式”排查筛选，超前预防、超前教育，从源头上消除不安全因素。要求全科管理人员、车间主任、班组长带头主动履行安全职责，严格按照规定完成下井跟班任务，随时跟踪班组工作情况，开启机电管理全天候服务模式。

机电科将安全质量标准化建设成果当作检验自身工作质量的标准，被视为“头号”工程。坚持“一次做好、只做一次、返工追责”的原则，织牢“责任网”，量化各项任务、时间、节点和工作标准，形成横向到边、纵向到底的闭合管理体系。积极开展“找差距、提标准、创精品”质量标准化提升专项行动，要求员工规范作业、文明施工，确保安全生产标准化动态达标。

树立地面与井下同等重要的安全理念，抽调“精兵强将”，不定期、不定时深入地面35KV变电所、扇压风机、主副井提升机房及充填配电点等重点作业场所、重点防范区域进行隐患排查。持续加大井下中央变电所、泵房及316各配电点泵房和沿途电缆的巡查力度，对查出的问题，执行闭环管理，全力实现矿井全年安全供电。加强安全关键岗位和人员的监督管理，强化全员的安全意识、责任意识，全力保障矿井供电安全，提高矿井安全生产水平。

（韩荣金）